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Candidaturas encerradas

Analista de Planejamento Financeiro Pleno

Descrição da vaga

Quem somos?


Grupo pioneiro em desenvolver marcas e produtos icônicos de footwear e lifestyle que se conectam com o agora. Trabalhamos para encantar o consumidor e ser o melhor parceiro do lojista.


Grupo S2.

Existimos para marcar histórias.

Responsabilidades e atribuições

  • Desenvolver e emitr relatórios analíticos financeiros (Gastos, Custos e Despesas Variáveis), com foco em otimização da performance econômica dos Departamentos Industriais e de Logística.
  • Conduzir reuniões de alinhamento com gestores operacionais, promovendo a correta análise dos gastos com MOD (Mão de Obra Direta) e GGF (Gastos Gerais de Fabricação), eficiência operacional e controle de custo por minuto.
  • Realizar analise crítica dos custos operacionais das Unidades de Negócio, com elaboração de projeções financeiras e identificação de oportunidades de redução de custos.
  • Criar e atualizar dashboards e relatórios financeiros estratégicos, fornecendo suporte direto à liderança da área.
  • Dar suporte financeiro em projetos de CAPEX e cálculo de imobilizado de Matrizaria.
  • Apoiar no fechamento contábil mensal e nos processos de apuração de custos.

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Requisitos e qualificações


  • Formação superior completa em Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas;
  • Domínio Pacote Office Intermediário/avançado;
  • Familiaridade com sistemas ERP (como Safetech, LINX, entre outros);
  • Conhecimento em Power BI para análise de dados e construção de dashboards;
  • Domínio de princípios contábeis, incluindo Matriz de Centro de Custos x Contas Contábeis e Gestão por pacotes

Informações adicionais


  • 📍 Local de trabalho: Presencial, na unidade de Campina Grande – PB
  • 🔄 Recrutamento externo: Vaga aberta para candidatos(as) externos

Benefícios oferecidos:


  • 🚍 Vale-transporte: Auxílio opcional para seu deslocamento diário
  • 🍽 Refeição no local: Alimentação no restaurante da fábrica para praticidade em sua rotina
  • 💰 Gratificação por assiduidade: Bônus mensal de R$ 250,00 para quem mantém presença regular
  • 🦷 Plano odontológico (opcional): Com cobertura para dependentes
  • 🩺 Assistência médica: Consultas médicas 100% custeadas pela empresa
  • 💪 Wellhub (antigo Gympass): Acesso a academias, estúdios e atividades físicas com desconto, extensivo a dependentes
  • 🎓 Descontos em cursos: Parceria com a plataforma Descomplica para você continuar se desenvolvendo
  • ✈️ On Happy: Plataforma de experiências e viagens com condições especiais para colaboradores
  • 🛍 Descontos exclusivos em produtos:Condições especiais na loja de fábrica
  • Até 50% de desconto na Kenner, com direito a até 3 pares por mês via e-commerce
  • 🛡 Seguro de vida: Proteção adicional para você e sua família.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista
  3. Etapa 3: Exame clínico admissional + Documentação
  4. Etapa 4: Contratação

Faça parte do nosso time

Grupo pioneiro em desenvolver marcas e produtos icônicos de footwear e lifestyle que se conectam com o agora. Trabalhamos para encantar o consumidor e ser o melhor parceiro do lojista.

 

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